RunWise Pay는 어떻게 작동하나요

RunWise Pay가 하는 일

RunWise Pay는 미국의 소규모~중간 규모(미드사이즈) 사업체가 급여(페롤) 도움을 찾을 때 연결(매칭)해 주는 무료 서비스입니다. 저희는 급여(페롤) 제공업체, 회계사, 장부 담당자, 세무 자문가가 아니며 급여를 직접 처리하거나 세금을 접수/신고하지 않습니다.

저희의 역할은 간단합니다. 사업에 맞을 수 있는 급여(페롤) 서비스 제공업체와 연결될 수 있도록 도와드립니다. 고객님은 선택지를 비교하고 질문을 한 뒤, 포함 항목이 무엇인지 확인하고, 실제로 누군가를 고용할지 결정합니다.

처음 급여를 설정하는 경우, 제공업체를 변경하는 경우, 급여 관련 문제를 해결하려는 경우에 특히 도움이 될 수 있습니다. 미국 급여 시스템에 처음이라면, 저희는 쉬운 말로 이해하기 쉽게 만드는 것을 목표로 합니다.

4단계로 매칭이 진행되는 방식

절차는 간단하며 시간을 절약하도록 설계되어 있습니다.

1. 저희 get matched 페이지에서 기본적인 사업 정보를 공유하세요.
2. 저희는 그 정보를 바탕으로 참여 중인 급여(페롤) 서비스 제공업체와 고객님을 매칭합니다.
3. 고객님은 견적, 서비스 세부 내용, 지원 옵션을 검토합니다.
4. 고객님이 고용할 곳을 선택하거나(또는 아무도 선택하지 않을 수도 있습니다).

고객님은 절대 통제권을 포기하지 않습니다. 제공업체와의 관계, 가격, 최종 결정은 항상 고객님 것입니다.

저희가 요청하는 정보 — 요청하지 않는 것

저희는 매칭을 위해 필요한 연락처와 사업 의도(목적) 관련 정보만 요청합니다. 보통 사업체명, 연락 담당자 성명, 전화번호, 선택 이메일, 주(州), 급여를 지급하는 인원 수, 선호 언어 등이 포함됩니다.

매칭을 위해 민감한 급여 또는 세무 데이터를 요구하지 않습니다. Social Security 번호, EIN, 은행 계좌 번호, 직원의 Social Security 번호, 직원 개인 기록을 매칭 양식으로 보내지 말아 주세요.

나중에 급여(페롤) 제공업체가 서비스를 설정하는 데 문서가 필요할 수 있습니다. 그럴 때는 보안 처리를 어떻게 하는지, 무엇이 필요한지 제공업체에 물어보세요. 민감한 정보는 고객님이 선택한 제공업체에 직접, 그리고 그 제공업체의 보안 절차를 통해서만 공유하세요.

매칭된 후에는 어떻게 되나요

매칭이 완료되면, 제공업체가 고객님에게 연락해 급여(페롤) 필요 사항을 더 알아보려 할 수 있습니다. 급여 지급 일정, 직원 수, 계약직(프리랜서) 여부, 급여 직접입금(direct deposit), 다(多)주(州) 급여 처리, 과거 급여 문제, 그리고 W-2s 및 1099s 같은 연말 서류에 대해 물어볼 수 있습니다.

여기서는 가격만 비교할 수 있는 기회가 아닙니다. 무엇이 포함되는지, 급여 세금이 어떻게 처리되는지, 제공되는 지원이 무엇인지, 온보딩은 어떻게 이뤄지는지, 고객님의 주와 사업 유형을 지원하는지 등을 질문해 보세요.

무엇이 포함되는지는 계약서/문서로 확인하세요. 보통 설정(setup), 급여 실행(payroll runs), 세금 신고(tax filings), 직접입금, 연말 서류, 지원, 그리고 추가 비용(있다면)까지 포함되어야 합니다.

급여(페롤) 서비스 가격은 보통 어떤 형태인가요

많은 급여(페롤) 서비스는 월 기본 요금에 더해 직원 1인당 또는 사람 1인당 요금을 부과합니다. 소규모 사업의 경우 흔한 일반 범위는 월 약 $20~$100+ 이고, 급여를 받는 사람 1인당 약 $4~$15 정도입니다. 일부 제공업체는 설정 수수료, 연말 서류 수수료, 비정기 급여(off-cycle payroll) 수수료, 또는 주 세금 신고, 시간 추적(time tracking), HR 도구 등에 대한 추가 요금을 청구하기도 합니다.

이 범위는 어디까지나 일반 정보일 뿐—견적이 아닙니다. 실제 금액은 고객님이 급여를 지급하는 인원 수, 급여를 얼마나 자주 실행하는지, 포함되는 기능, 관련 주(州) 수, 그리고 과거 급여 문제를 정리하는 데 도움이 필요한지 여부에 따라 달라집니다.

자세한 내용은 저희 pricing 페이지에서 더 알아볼 수 있지만, 가장 중요한 단계는 동의하기 전에 모든 비용을 문서로 확인하는 것입니다.

제공업체 비교 시 살펴볼 점

좋은 급여(페롤) 세팅은 명확해야 하며, 급하게 진행되는 느낌이 없어야 합니다. 무언가가 애매하게 들리거나 확정하기 너무 어렵다면 속도를 늦추고 서면으로 된 세부 내용을 요청하세요.

• 가격이 애매하거나 추가 요금이 불명확함
• 누가 언제 급여 세금을 신고하는지에 대한 명확한 설명이 없음
• 포함 항목이 무엇인지에 대한 서면 진술이 없음
• 지원이 부실하거나 영업 과정에서 응답이 너무 오래 걸림
• 준비가 되기 전에 빨리 서명하라고 압박함

급여 규칙, 세금, 마감일은 주(州)별로 다르고 시간이 지나며 바뀔 수 있습니다. RunWise Pay는 일반 정보만 제공합니다. 급여, 회계, 세무, 법률 조언이 아닙니다. 관심 있는 제공업체와 세부 사항을 직접 확인하고, 현재 IRS 및 주 규정은 고객님이 직접 확인해 주세요. 또한 저희 services 페이지에서 흔한 급여 관련 필요 사항도 살펴볼 수 있습니다.